Proesa Sp. z o.o. wraz z LUBEA MED. Sp. z o.o. Partnerem Projektu realizują projekt Wspieranie aktywności zawodowej osób bezrobotnych i pracowników poprzez działania z zakresu kompleksowej rehabilitacji ułatwiającej powrót do pracy, numer projektu FELU.09.05-IZ.00-0002/24
Okres realizacji projektu to: 01.10.2024 – 30.09.2026
Projekt realizowany jest dzięki wsparciu udzielonemu z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021- 2027
Priorytetu IX Zaspokajanie potrzeb rynku pracy
Działanie 9.5 Ochrona środowiska pracy
Typ projektu nr 2: Programy kompleksowej rehabilitacji ułatwiające powrót do pracy.
PROJEKT SKIEROWANY JEST DO:
– osób dorosłych od 18 roku życia,
– osób pracujących na terenie woj. lubelskiego w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego, narażonych na opuszczenie rynku pracy z powodu czynników zdrowotnych tj. pracownicy produkcji, pracownicy biurowi, pracownicy fizyczni, kadra zarządzająca
oraz
– osób bezrobotnych zarejestrowanych w powiatowych urzędach pracy w woj. lubelskim, potrzebujące świadczeń rehabilitacyjnych w celu podjęcia lub powrotu do zatrudnienia posiadający doświadczenie zawodowe/kwalifikacje na stanowiskach pracy powodujących negatywne czynniki zdrowotne, tj. pracownicy produkcji, pracownicy biurowi, pracownicy fizyczni, kadra zarządzająca
– osób posiadających wstępnie zdiagnozowany problem medyczny lub historię choroby odpowiadający rodzajowi wsparcia projektowego przewidzianego w ramach przedmiotowego naboru .
Szczególnie zapraszamy:
- kobiety (minimum 120 kobiet),
- osoby niepełnosprawne (minimum 10 osób: 6K/4M),
- osoby o niskich kwalifikacjach,
- osoby zamieszkujące tereny wiejskie,
- osoby pracujące w wieku 50 lat i więcej (minimum 40 osób).
Wsparcie dla osób niepełnosprawnych:
- Biuro Projektu, sale szkoleniowe dostosowane do osób niepełnosprawnych,
- materiały szkoleniowe dostosowane do osób niepełnosprawnych (elektroniczne z możliwością powiększenia druku lub odwrócenia kontrastu),
- możliwość skorzystania z usług takich jak tłumacz języka migowego,
- asystent osoby niepełnosprawnej.
Wsparcie w projekcie obejmuje:
- REHABILITACJĘ ZAWODOWĄ PODZIELONĄ NA 2 ETAPY:
- Doradztwo zawodowe dla wszystkich 200 UP:
1 spotkanie 3 godzinne (godziny zegarowe) dla każdego uczestnika projektu.
Celem doradztwa zawodowego jest identyfikacja potrzeb Uczestników/czek Projektu (UP) w tym m.in. poprzez diagnozowanie potrzeb szkoleniowych lub walidacyjnych (potwierdzanie nabytych wcześniej kwalifikacji i kompetencji), możliwości doskonalenia zawodowego oraz opracowaniem lub aktualizacją dla każdego UP Indywidualnego Planu Działania.
- Szkolenie zawodowe dla 100 UP:
15 spotkań po 8 godzin lekcyjnych – łącznie 120 h na grupę.
Uczestnicy Projektu będą kierowani na zajęcia zgodnie z Indywidualnym Planem Działania, tematyka szkoleń:
– magazynier z obsługą wózka widłowego,
– koparko-ładowarki kl. III M.BHP,
– przedstawiciel handlowy,
– grafik komputerowy,
– rejestrator/ka medyczny/a,
– przedstawiciel medyczny.
- REHABILITACJĘ PSYCHOSPOŁECZNĄ PODZIELONĄ NA 2 CZĘŚCI:
- Indywidualne zajęcia z psychologiem dla wszystkich 200 UP:
3 spotkania po 1 h zegarowej,
- Szkolenie z zakresu postaw i zachowań na stanowisku pracy dla wszystkich 200 UP:
3 spotkania po 5h lekcyjnych na grupę.
- REHABILITACJĘ MEDYCZNĄ PODZIELONĄ NA 2 CZĘŚCI:
- Wizyty lekarskie (internista, kardiolog, neurolog) plus badania dla wszystkich 200 UP:
– Pierwsza konsultacja u lekarza internisty będzie miała na celu zapoznanie się z sytuacją medyczną Uczestników/czek Projektu (UP) oraz skierowanie na badania które pozwolą określić zaktualizować informacje o stanie zdrowia UP.
– Wykonanie badań zleconych przez internistę. W przypadku kiedy lekarz stwierdzi, iż niezbędne jest sprawdzenie aktualnego stanu zdrowia, zostaną przeprowadzona badania specjalistyczne. Każdy z UP otrzyma pakiet wyników, z którymi uda się do lekarzy specjalisty i wizytę kontrolną u lekarza internisty.
– Wizyta kardiologa wraz z wykonaniem echo serca. Badanie będzie omówione na wizycie oraz wydane UP. Lekarz zleci dalsze kroki w celu poprawy zdrowia i profilaktyki. Każdy z UP dostanie również od lekarza opinie o stanie zdrowia. Kardiolog zapozna UP z możliwościami poprawy zdrowia oraz jego profilaktyki. Zaleci UP konkretne działania mające na celu poprawę zdrowia, możliwości odnalezienia się w pracy dostosowując się do zaleceń lekarz i możliwości zdrowotnych.
– Konsultacja z lekarzem neurologiem. Neurolog przeprowadzi konsultacje medyczne z UP oraz zweryfikuje i omówi z UP badania lekarskie oraz zaleci dalsze kroki w celu poprawy zdrowia i profilaktyki. Każdy z UP dostanie również od lekarza opinie o stanie zdrowia. Neurolog zapozna UP z możliwościami rehabilitacyjnymi mającymi na celu poprawę jego zdrowia oraz powrót do pracy. Neurolog przekaże UP informacje i zalecenia zdrowotne, zapozna go z możliwościami minimalizowania negatywnych czynników zdrowotnych na różnych stanowiskach pracy.
– Wizyta kontrolna u internisty: Każdy z UP odbędzie drugą wizytę z lekarzem internistą w celu omówienia wyników badań oraz opinii o stanie zdrowia wydanych przez lekarzy specjalistów. Na tej podstawie lekarz internista określi plan rehabilitacji dla każdego z UP w zależności od jego schorzeń.
- Rehabilitacja dla wszystkich 200 UP
Rehabilitacja będzie dobrana indywidualnie dla każdego UP na podstawie opinii lekarza internisty (przykładowy pakiet rehabilitacji znajduje się w uzasadnieniu). Każdy z UP odbędzie 15 indywidualnych spotkań rehabilitacyjnych po 1h zegarowej rehabilitacji w zależności od potrzeb.
Przykładowy plan rehabilitacji (dokładny plan rehabilitacji będzie wskazany indywidualnie przez lek. Specjalistów):
– Kinezyterapia indywidualna– 3h
– Masaż indywidualny– 5h
– Gimnastyka kardiologiczna indywidualna– 4h
– Fizykoterapia indywidualna– 3h.
Celem głównym projektu jest wsparcie 200 (120K/80M) osób dorosłych od 18 roku życia, pracujących na terenie województwa lubelskiego w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego, narażonych na opuszczenie rynku pracy z powodu czynników zdrowotnych oraz osób bezrobotnych zarejestrowanych w powiatowych urzędach pracy w województwie lubelskim, potrzebujących świadczeń rehabilitacyjnych w celu podjęcia lub powrotu do zatrudnienia. GD będą osoby zatrudnione lub posiadające doświadczenie zawodowe/kwalifikacje na stanowiskach pracy powodujących negatywne czynniki zdrowotne, tj. pracownicy produkcji, pracownicy biurowi, pracownicy fizyczni, kadra zarządzająca. Grupę docelową projektu będzie stanowić min. 40os. (20%GD) osób pracujących w wieku 50 lat i więcej.
Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie pracy lub kontynuowanie zatrudnienia przez min. 100 osób. Cel zostanie osiągnięty do 30.09.2026r.
Uczestnic/czki Projektu biorący udział w projekcie nabędą trwałe umiejętności i kompetencje niezbędne na rynku pracy, wzmocniony zostanie krajowy i lokalny rynek pracy,
nastąpi wzrost świadomości w zakresie zasad horyzontalnych, w tym dwóch zasad równościowych tj. zasady równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami oraz zasady równości kobiet i mężczyzn, zniwelowanie barier przestrzennych i finansowych przez zapewnienie bezpłatnych szkoleń.
Efekty projektu przełożą się na rodziny Uczestników/czek Projekt, ich środowisko rówieśników i pracy.
Główna trwałość projektu zostanie osiągnięta przez przygotowanie wysoko wykwalifikowanej kadry do pracy w perspektywicznych branżach w regionie.
Zdobyte certyfikaty będą trwałym rezultatem potwierdzającym nabyte kwalifikacje.
Trwałość projektu przełoży się również na poprawę stanu zdrowia osób pracujących i bezrobotnych dzięki czemu min. 100 osób zdobędzie lub utrzyma zatrudnienie.
W ramach osiągnięcia celu zostanie wykorzystana kompleksowe wsparcie, tj. doradztwo zawodowe, zajęcia z psychologiem, szkolenia z zakresu postaw i zachowań na stanowisku pracy, szkolenia zawodowe oraz rehabilitacja medyczna, do której należą m.in. wizyty lekarskie, badania i rehabilitacja.
Cel szczegółowy: Wspieranie dostosowania pracowników, przedsiębiorstw i przedsiębiorców do zmian, wspieranie aktywnego i zdrowego starzenia się oraz zdrowego i dobrze dostosowanego środowiska pracy, które uwzględnia zagrożenia dla zdrowia.
Efekty projektu przełożą się na rodziny uczestników/czek, ich środowisk pracy.
#FunduszeUE #Fundusze Europejskie
Dokumenty zgłoszeniowe można składać w Biurze projektu osobiście
lub pocztą
– z dopiskiem „Wspieranie aktywności zawodowej osób bezrobotnych i pracowników poprzez działania z zakresu kompleksowej rehabilitacji ułatwiającej powrót do pracy”
KONTAKT:
Tel: 576 000 942
Email: wspieranieaktywnoscizawodowej@gmail.com
Biuro Projektu:
Ul. Podlaska 12
20-304 Lublin
Wartość projektu: 2 011 920,00 zł
Wkład Funduszy Europejskich: 1 810 728,00 zł
Mapa dotacji: https://mapadotacji.gov.pl